Alert IMGW
Burze — obowiązuje do 18.07.2026 06:00Burze — obowiązuje do 18.07.2026 06:00
Szczegóły
infotorun.pl

Starszy referent w księgowości (K/M) (nr 1199)

KUJAWSKO-POMORSKI SPECJALNY OŚRODEK SZKOLNO-WYCHOWAWCZY NR 1 DLA DZIECI I MŁODZIEŻY SŁABO WIDZĄCEJ I NIEWIDOMEJ IM. LOUISA BRAILLE"A W BYDGOSZCZY

Oferty pracy prezentowane w serwisie pochodzą z zewnętrznego systemu publicznego i są publikowane w formie niezmienionej. Portal nie jest administratorem tych ogłoszeń ani podmiotem prowadzącym rekrutację i nie ponosi odpowiedzialności za ich treść, aktualność ani przebieg procesu rekrutacyjnego. W przypadku zainteresowania ofertą prosimy o kontakt bezpośrednio z podmiotem wskazanym w ogłoszeniu, z wykorzystaniem danych kontaktowych lub linków tam zamieszczonych.
Wynagrodzenie
od 6 630 PLN PLN / mies.
Umowa o pracę
Lokalizacja
Bydgoszcz, kujawsko-pomorskie
Typ zatrudnienia
Umowa o pracę

Opis oferty

Zakres obowiązków

Ogólny zakres obowiązków:

1) Ewidencja otrzymanych dokumentów księgowych.

2) Bieżące dekretowanie dokumentów księgowych, zgodnie z zakładowym planem kont oraz wprowadzanie do programu księgowego.

3) Wystawianie faktur sprzedaży oraz not obciążeniowych. Prowadzenie ewidencji tych faktur i not.

4) Przygotowanie dokumentów finansowych do zapłaty.

5) Realizacja przelewów w elektronicznym systemie bankowym.

6) Sprawowanie nadzoru nad terminowym rozliczeniem zobowiązań Ośrodka.

7) Obsługa programu komputerowego SJO BeSTia.

8) Uczestnictwo w przygotowaniu sprawozdań budżetowych, finansowych oraz GUS.

9) Właściwe przechowywanie i zabezpieczenie gotówki.

10) Dokonywanie operacji gotówkowych (wypłat i wpłat) na podstawie dowodów rozchodowych i przychodowych opisanych przez upoważnione osoby pod względem merytorycznym, formalnym, rachunkowym i zatwierdzonych do wypłaty.

11) Regulowanie zobowiązań Ośrodka wobec pracowników.

12) Sporządzanie raportów kasowych dla budżetu, dochodów własnych, darowizn, komitetu rodzicielskiego oraz ZFŚS.

13) Niezwłoczne zawiadamianie Dyrektora Ośrodka oraz Głównego Księgowego o brakach gotówkowych oraz ewentualnych włamaniach do kasy.

14) Zgłaszanie do ubezpieczenia składników majątku Ośrodka.

15) Prowadzenie oraz księgowanie dokumentacji Komitetu Rodzicielskiego w Ośrodku.

16) Znajomość, stosowanie i przestrzeganie przepisów, norm, instrukcji i zasad pracy związanych z zajmowanym stanowiskiem.

17) Wspomaganie Głównego Księgowego w czynnościach i zadaniach realizowanych przez dział finansowo- księgowy oraz wykonywanie innych czynności zleconych przez Głównego Księgowego wchodzących w zakres działu księgowości.

18) Wykonywanie prac zleconych przez Dyrektora Ośrodka oraz innych osób wynikających z zajmowanego stanowiska.

Planowana data rozpoczęcia pracy: do uzgodnienia z pracodawcą, najpóźniej od 01.08.2026.

Wymagania

  • Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
  • Doświadczenie: lata: 2
  • Wymagania niezbędne: 1) obywatelstwo polskie; 2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; 3) nieskazanie prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane; z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; 4) niekaralność za przestępstwa przeciwko: mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe; 5) wykształcenie średnie z dwuletnim stażem pracy lub wyższe; 6) co najmniej trzyletni staż pracy w komórkach finansowo-księgowych; 7) nieposzlakowana opinia. Wymagania dodatkowe: 1) znajomość przepisów z zakresu rachunkowości budżetowej; 2) umiejętność obsługi komputera i programów biurowych Word i Exel, oraz umiejętność pracy w zintegrowanych systemach informatycznych finansowo-księgowych; mile widziana znajomość programu: Vulcan-Księgowość; 3) mile widziana znajomość programu SJO BeSTia; 4) umiejętność sporządzania analiz danych statystycznych, tworzenia prognoz, zestawień, planów w oparciu o materiały źródłowe i przewidywane założenia; 5) umiejętność sprawnej organizacji pracy własnej i zespołowej, komunikatywność, dyspozycyjność, samodzielność, odpowiedzialność, bezkonfliktowość, uczciwość, systematyczność. 6) mile widziane doświadczenie w pracy w jednostce samorządowej.

Warunki pracy

  • Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
  • Wymiar etatu: 1
  • Zmianowość: jedna zmiana
  • Data rozpoczęcia: 01.08.2026

Szczegółowe informacje

Numer W Eures
1445@StPr/26/1199
Rodzaj Oferty
Brak danych
Stanowisko
Starszy referent w księgowości (K/M) (nr 1199)
Lokalizacja
Miejscowość: Bydgoszcz Powiat: m. Bydgoszcz Województwo: kujawsko-pomorskie
Pracodawca
Nazwa: KUJAWSKO-POMORSKI SPECJALNY OŚRODEK SZKOLNO-WYCHOWAWCZY NR 1 DLA DZIECI I MŁODZIEŻY SŁABO WIDZĄCEJ I NIEWIDOMEJ IM. LOUISA BRAILLE"A W BYDGOSZCZY Nip: 5541380873 Adres: ul. Zygmunta Krasińskiego 10, 85-008 Bydgoszcz, powiat: m. Bydgoszcz, woj: kujawsko-pomorskie Telefon:Brak danychEmail: kadry@braille.bydgoszcz.pl Sposób Aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy Nazwa Urzędu Pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy
Wynagrodzenie
od 6 630 PLN brutto
Umowa
Umowa o pracę na czas określony
Rodzaj Zatrudnienia
Umowa o pracę
Wymiar Etatu
1
Zmianowość
jedna zmiana
Data Rozpoczęcia
01.08.2026
Data Zakończenia
Brak danych
Obowiązki
Ogólny zakres obowiązków: 1) Ewidencja otrzymanych dokumentów księgowych. 2) Bieżące dekretowanie dokumentów księgowych, zgodnie z zakładowym planem kont oraz wprowadzanie do programu księgowego. 3) Wystawianie faktur sprzedaży oraz not obciążeniowych. Prowadzenie ewidencji tych faktur i not. 4) Przygotowanie dokumentów finansowych do zapłaty. 5) Realizacja przelewów w elektronicznym systemie bankowym. 6) Sprawowanie nadzoru nad terminowym rozliczeniem zobowiązań Ośrodka. 7) Obsługa programu komputerowego SJO BeSTia. 8) Uczestnictwo w przygotowaniu sprawozdań budżetowych, finansowych oraz GUS. 9) Właściwe przechowywanie i zabezpieczenie gotówki. 10) Dokonywanie operacji gotówkowych (wypłat i wpłat) na podstawie dowodów rozchodowych i przychodowych opisanych przez upoważnione osoby pod względem merytorycznym, formalnym, rachunkowym i zatwierdzonych do wypłaty. 11) Regulowanie zobowiązań Ośrodka wobec pracowników. 12) Sporządzanie raportów kasowych dla budżetu, dochodów własnych, darowizn, komitetu rodzicielskiego oraz ZFŚS. 13) Niezwłoczne zawiadamianie Dyrektora Ośrodka oraz Głównego Księgowego o brakach gotówkowych oraz ewentualnych włamaniach do kasy. 14) Zgłaszanie do ubezpieczenia składników majątku Ośrodka. 15) Prowadzenie oraz księgowanie dokumentacji Komitetu Rodzicielskiego w Ośrodku. 16) Znajomość, stosowanie i przestrzeganie przepisów, norm, instrukcji i zasad pracy związanych z zajmowanym stanowiskiem. 17) Wspomaganie Głównego Księgowego w czynnościach i zadaniach realizowanych przez dział finansowo- księgowy oraz wykonywanie innych czynności zleconych przez Głównego Księgowego wchodzących w zakres działu księgowości. 18) Wykonywanie prac zleconych przez Dyrektora Ośrodka oraz innych osób wynikających z zajmowanego stanowiska. Planowana data rozpoczęcia pracy: do uzgodnienia z pracodawcą, najpóźniej od 01.08.2026.
Wymagania
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Doświadczenie: lata: 2 Inne:
Ilośc Wolnych Wakatów
1
Dla Zarejestrowanych
Nie
Ogłoszenie Ważne Do
31.07.2026

Dane pochodzą z systemu Centralnej Bazy Ofert Pracy (oferty.praca.gov.pl). Ostatnia synchronizacja: 12.07.2026.

Sprawdź również